Кадровая кухня
В конце апреля в Петербургском Университете Растительных Полимеров (есть такой!) компания Viessmann («Виссманн») провела деловые игры для студентов. Победители, получив важнейший опыт, станут сотрудниками компании.
В конкурсе приняли участие 5 студенческих команд. Каждая представила собственное проектировочное решение системы отопления для дома или котельной. Лучшие будут приглашены на работу в российский филиал Viessmann.
«В Европе и США такой тандем университета и работодателя – обычное дело. Одни заинтересованы в подготовленных кадрах, а другим важно, что их студенты находят престижную работу, - говорит генеральный директор Viessmann Леон Адамович. – В России эта практика только зарождается. В большинстве вузов студентов учат по устаревшим программам и на оборудовании 20-летней давности. В итоге они не умеют работать с современными методиками проектирования, а часто даже не знают всего производственного цикла».
«Кадровый голод» испытывают многие компании, и российские, и зарубежные. Именно нехватка квалифицированных, профессиональных инженеров во многом сдерживает развитие высокотехнологичного бизнеса в России. И пока единственный выход видится в совместной работе университетов и предприятий. Пока таких примеров немного, но рыночная ситуация требует все более активных действий.
К сведению
Группа компаний Viessmann специализируется на производстве, установке и обслуживании отопительных систем. Основанная как семейное предприятие в 1917 году, компания Viessmann на сегодняшний день имеет 9600 сотрудников, 24 производства в 11 странах; годовой оборот компании превышает 1,86 миллиардов евро.
В России Viessmann представлен с 1994-го, сейчас имеет филиалы в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Самаре, Ярославле, Казани, Краснодаре и Новосибирске.
Через учебный центр «Академия Viessmann» прошли более 70000 специалистов по всему миру.
Санкт-Петербургский Государственный Технологический Университет Растительных Полимеров в 2011 году отметил восьмидесятилетие. Сейчас СПб ГТУРП – один из ведущих научно–образовательных и инновационных центров в лесопромышленном комплексе. На 9 факультетах СПбГТУРП готовит специалистов по химической технологии и биотехнологии, энергетике, автоматизации и управлению, по оборудованию и промышленному дизайну.
если понравилась статья - поделитесь: